我市共有各类残疾人53万多人，约占总人口的6.89%，其中就业年龄段持证残疾人有8.25万人。目前，全市已有3.65万就业年龄段持证残疾人实现了就业，但矛盾和问题依然突出。11月25日，市残联对外公布了一份全市就业年龄段持证残疾人就失业情况调查表，数据显示：我市就业年龄段持证残疾人未就业人数达1.05万人。残疾人未就业的原因是多方面的，提升残疾人就业率，还需要多方助力。
初中及以下水平人数超八成
在今年上半年市残联组织的大型专场招聘会上，记者遇到了52岁的张斌（化名）。张斌年轻时右臂卷入脱粒机导致残疾，他想找一份仓库保管员的工作。残联工作人员带着他咨询了好几个摊位，均未能如愿。张斌说：“有一家需要电脑登账，我只有初中文化，又不会用电脑，要想找份好工作真不容易。”
我市在就业年龄段持证残疾人文化水平小学以下的有3.98万人，占就业年龄段持证残疾人总数的47.2%；具有初中文化水平的有3.24万人，占总数的39.3%；具有高中、中专文化水平的有0.94万人；具有大专以上学历的仅有0.19万人。文化水平不高，使他们的就业面也变得非常狭窄。
加强残疾人职业培训，提高残疾人的就业技能，是提升其就业竞争力的迫切需要。我市各级残联建立了多个培训基地，搭建起残疾人职业技能培训平台，因地制宜开展多种培训。市残疾人就业服务中心主任高祥说：“我们不但要做好残疾人目前的短期培训，还要开展中、长期培训；不但要做好现在的普通操作工的低端培训，还要开展高端培训和中端培训，比如鼓励残疾人参加一些学历教育（网络教育），开展一些cad制图、电子商务等培训。”
农村残疾人是关注重点
由于农村就业机会相对少，农村残疾人是社会中具有特殊困难的弱势群体，大多处于贫困状态。就业收入对于他们来说，意味着经济条件的好转、生活状况的改善和社会地位的提高。
由于农村残疾人相对受教育程度低，多数只能寻求通过从事对教育水平要求很低的务农来维持生计问题。由于身体缺陷及所处地域的特殊性，选择职业的空间更狭窄，社会还缺少专门为农村残疾人开辟的工作岗位，这些都使农村残疾人的就业率难以提高。
我市各地在解决农村残疾人就业方面做出了有益的尝试。两年前，崇川区观音山新城依托青龙桥社区的蔬菜专业合作社，成立了观音山残疾人科技种植园，主要从事葡萄、西甜瓜种植，成为了“江苏省一星级残疾人扶贫基地”。视力残疾的马全军是种植园里13名残疾员工之一，他告诉记者：“每个月都有上千元的收入，大大改善了家庭条件。”
为促进农村残疾人的就业，我市正在酝酿一些新举措：利用信贷、技能培训、资金支持等手段，促进农村残疾人员积极参加劳动生产；按比例分散就业扩展到乡、镇乃至村的企业；为农村残疾人就业提供更多的职业技能培训机会。
克服自卑心理，端正就业观
严茸是市区一家服饰公司的老板，小时候因患小儿麻痹症致残。他坦言，和残疾员工打交道不容易：“我本人就是残疾人，和残疾员工沟通相对容易一些。即便如此，我也会很注意。如果是残疾员工出错，我会说得很委婉。几年前，一名聋哑员工被我说了几句，他收起工具当即就走了。”
残疾人在对外交往中和正常人相比存在许多不便，因此心理上常常会出现一定程度的压抑感和自卑感。一些残疾人惧怕找工作；还有一些残疾人在单位难以融入同事圈子，总觉得别人看不起他（她）。
残疾人就业观偏离，也是一个不可忽视的问题。调查显示，我市未就业持证残疾人的1.05万人中，无就业意愿的6434人，占总数的62%。调查了解到这部分残疾人中，有的宁愿享受低保或家庭供养也不愿就业；有的要求偏高，工资要高、工作要轻松，不愿上三班；有的要求特殊照顾，并认为理所当然。不少残疾人就业后的自由度、流动性相对较大，企事业单位不愿安排就业。善淘网营运中心为残疾人设置了多个岗位，并在年初的残疾人专场招聘会上与多名残疾人签下了意向书，但几个月过去了，这几名残疾人一个也没有到岗。因车祸致残的营运总监孙夏燕说：“最多的一个理由竟然是‘路太远’。我觉得，残疾人应该正视现实，选择坚强。”
